1. 本科及以上学历，工商企业管理等相关专业优先录取；

2. 年龄28岁以下，男女不限；

3. 有两年以上的工作经验；                                       

4. 熟练操作办公软件，有较强的文笔功底；

5. 有较强的组织、协调、商务沟通能力、人际交往能力、执行能力；

6. 接受能力强、能够快速掌握房地产行业知识；

7. 热爱房地产行业，从业后能勤奋学习行业知识；

8. 能接受出差及弹性工作时间；

9. 会开车，有驾驶证；

 岗位职责

1. 协助总经理销售业务拓展；

2. 协助总经理做好公司区域销售管理相关工作；

3. 负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导    对销售动态情况的质询；

4. 负责总经理重要指示和重点任务的追踪督办；

5. 在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促，落实执行；

6. 负责总经理的工作日程安排以及预约工作，及时提醒总经理的日常行程；

7. 能够细心高效快捷处理有关事务；

8. 协助总经理处理日常公关危机事宜；

9. 协助总经理对销售部进行合理的管控及改善流程；